员工访谈

“把‘想做’ 变成‘做到’。

S.I

部门:业务部

工作经历:在金融行业担任销售工作

与上一份工作相比,现在最大的不同是什么?

在前职,即使有“如果这样做会更好”的想法,由于组织结构的关系,意见往往很难被采纳,这让我感到有些挫败。现在公司有一种氛围:在日常工作中发现问题时,可以主动提出自己的建议,而且很多建议都能实际带来改进。在团队中,自己的意见能够被接受并付诸实践,这让工作充满了成就感。
此外,公司提供灵活的工作制度也非常吸引人。利用在家办公、弹性工作制、长假安排以及年假使用的便利性,使工作方式非常自由,因此能够很好地平衡工作与生活。我觉得这种制度上的支持,也是与前职最大的不同之一。

能介绍一下实际的工作内容和一天的大致安排吗?

主要负责订单处理业务,包括采购、出货指示、交期调整等工作。
同时,根据需要,也会处理客户咨询、回复各类确认事项。

9:00
上班,查看邮件,确认未完成订单
9:30
处理订单及订单书相关事务
11:00
采购处理(与物流部门协作)
12:00
午餐
13:00
发出出货指示,处理销售记录
14:30
会议
16:30
确认当天订单、采购及销售情况
17:15
确认明天的工作安排
17:30
下班

在工作中,什么时候会特别有成就感?有没有印象深刻的经历?

有一次客户希望“提前交货”,我立即与供应商进行了协调,最终顺利按客户希望的日期完成了交付。客户当时说:“真的帮了大忙”,让我感到自己能够真正为客户提供帮助,这让我非常高兴,也印象深刻。 我觉得,正是这些日常中一件件细小但认真处理的事务,才能逐步建立与客户的信任关系。这种能够看到自己努力产生实际价值的感受,也是工作带来成就感和动力的重要来源。

您觉得我们公司的文化和制度有哪些方面吸引您?

在公司里,很容易提出业务改进的建议。日常工作中,如果发现“这样做会更顺手”,可以直接提出并推动改进,公司提供了这样的环境。我觉得能够用自己的力量去打造一个更好、更舒适的工作环境,这一点非常有吸引力。
此外,公司允许大家大胆尝试,不怕犯错也很有吸引力。即便有些事情没做到最好,也会在团队中共享经验,为下一次改进提供参考,这种积极的态度让人觉得“先试试看”完全没有压力。不只是制度上,公司整体都有一种“支持挑战”的文化,这也是我认为非常吸引人的地方。

给那些考虑加入我们公司的人的一段简短信息。

我自己是第一次转职,所以也有过不安,但前辈们会耐心教导工作内容,即便是没有经验的业务,也可以安心开展。公司氛围很温暖,不懂的事情也可以随时请教同事,所以很快就能融入团队。
此外,即使跨部门,也很容易交流,公司非常重视团队协作。如果你怀有“想挑战”的心情,我相信这里会是一个能积极尝试、不断成长的地方。希望能和你一起,在工作中找到成就感、享受每一天!

休闲方式(兴趣爱好与假日安排)

休息日我喜欢开车去风景优美的地方,也会出去尝美食来放松自己。我也很喜欢旅行,利用暑假、年末年初等长假,和家人或朋友一起去不同的地方。通过充实自己的私人生活,我也能更有活力地投入到工作中。

寄语

业务部的工作是支持日常事务,同时与公司内外的众多相关人员保持联系。在要求高效率与准确性的工作环境中,团队合作氛围很好,每天的努力都直接影响到整个组织的信任和成果,这是一份非常有成就感的工作。 此外,员工还能积极参与业务改进和制度建设,所以如果你希望发挥“这样做会更好”的思考能力,这里是非常合适的工作场所。
对于那些怀有“想尝试”的心情、能够积极享受挑战的人,我非常期待能与你们一起工作。