员工访谈

追求成长背后的 感恩之心。

Y.H

部门:海外营业部

工作经历:曾在IT行业负责系统管理工作

您主要负责哪些客户或市场?

我主要负责海外客户。除了长期保持稳定合作关系的老客户之外,近几年也陆续开发了一些新的合作伙伴,因此目前既有客户和新客户的比例大致各占一半。 海外市场竞争激烈、变化也非常迅速,因此在工作中我始终注重保持灵活的应对能力和高效的行动力,同时也非常重视与客户之间建立更加深入、稳定的信任关系。

9:00
上班,查看邮件,
并向公司内部共享当天的计划
9:30
开会,汇报上周的工作内容
11:00
处理客户咨询
12:00
午餐
13:00
与供应商/客户开会
(到访、拜访或线上会议)
15:00
处理报价,并收集下一次海外出差信息
17:00
确认并准备明天的日程
17:30
下班

印象深刻的经历

让我印象最深的一次经历,是在韩国出差时第一次拜访当地客户。为了准备英语演示,我不仅自己反复推敲表达方式,也向上司和同事请教,一起不断修改和优化内容,希望能够用更清晰、更容易理解的方式进行表达。那段准备的过程虽然很紧张,但也让我觉得非常充实。 虽然当天的演示还谈不上非常流利,但在上司的支持和帮助下,我顺利完成了整个汇报。
会议结束后,我们还与客户一起共进晚餐,除了工作交流之外,也聊了很多轻松的话题,这让双方之间的距离一下子拉近了许多。 通过这次经历,我深刻感受到,即使是海外客户,面对面交流依然非常重要。只有真正见面沟通,之后的业务往来也会变得更加顺畅。正因为建立了这种“能看见彼此”的关系,也会让人更有动力去努力做好每一次合作。
我认为海外营业工作的魅力之一,就是有机会前往不同的国家,亲自接触当地的饮食文化和生活习惯。对我来说,每一次出差不仅是工作机会,也是了解当地文化的契机。通过体验当地的特色美食和文化,我也能更真实地感受到不同国家的氛围。 这些经历不仅提升了我学习语言和理解不同文化的动力,也让我在工作之外获得了很多新的启发和乐趣。
今后我也希望能够前往更多国家,在接触多元文化的过程中不断成长和提升自己。

团队氛围与协作方式是什么样的?

在团队中,我们通过销售部会议和周报共享信息,并始终保持沟通来开展工作。如果遇到不懂的问题,可以立即请教同事,前辈们也会耐心指导,让人能够安心工作。在需要使用英语的工作中,大家会互相确认表达方式,这种氛围也有助于提升英语能力。此外,通过海外出差接触不同文化和语言,我对其他文化的兴趣也在扩大,比如在韩国出差后,我还开始学习韩语。
在Autec,公司鼓励员工挑战自我。在这样一个温暖、互助的团队中,大家可以相互学习、共同成长。

给想在中途尝试销售岗位的人一句话

我入职时既没有行业经验,也没有销售经验,但在前辈和上司的悉心指导下,我能够安心地开展工作。在这里,如果遇到不懂的问题,可以随时请教同事,不用独自苦恼,这让我在成长的道路上非常有信心。 此外,下班后我还会参加在线英语会话或公司内部的学习会,不断提升自己的技能,所以即便是没有经验,只要有热情,也能在这家公司勇敢尝试。通过海外出差,我还有机会直接与客户见面,接触不同文化,这让我的工作经验也自然地延伸到兴趣爱好和语言学习上。
如果你对海外销售感兴趣,希望你勇敢迈出第一步,去遇见一个新的自己。我非常期待能与你们一起工作。

休闲方式(兴趣爱好与假日安排)

我的休息日通常会去温泉放松,或者和朋友聚餐、喝一杯,也会享受购物的乐趣。尤其是和朋友共度的时光,对我来说是很好的放松方式,可以彻底缓解压力。如果没有外出计划,我会在家看电影或电视剧,或者玩游戏,悠闲度过。 以前我看影视作品时多是英语配音,但自从工作中开始学习韩语后,我越来越喜欢看韩语配音的电视剧,这也成为了我周末的一大乐趣。此外,我开始听K-POP也是因为工作经历的影响,我觉得这些兴趣爱好不仅丰富了生活,还直接促进了语言能力提升和对不同文化的理解。

寄语

我认为,公司为每个人提供了很大的发挥空间,只要努力,就能切实感受到自己对公司的贡献。工作中遇到困难时,公司有跨部门的支持文化,大家会伸出援手,因此可以安心地开展工作。
此外,不仅在销售部门内部,和其他部门的沟通与协作也非常重要。因此,适合这个环境的人是那些能够具有团队协作精神,作为团队一员灵活行动的人,或者能够同时处理多项工作而不感到抵触的人。